唐骏为什么称得上打工皇帝？

打工皇帝这个名词起源于香港，意思是收入十分丰厚的工薪人士。打工皇帝包含着以下三个要素， 一，本身不是老板，并不拥有生意。

二，替别人工作，受雇于人，也就是俗称的“打工”人士。 三，工作的收入十分丰厚，远远高于所在地区工薪阶层的平均水平，而且收入丰厚的程度高于很多自己经营生意的人。

国内现在“打工皇帝”就是唐骏，无法超越，现在在新华都总裁唐骏10亿薪酬或要纳税3.2亿，唐骏也向媒体证实，新华都实业给他开出的薪酬为10亿元。

扩展资料：

一、打工皇帝简介：

在日前披露的2012年年报里208家上市央企里，公布董事长、总经理年薪的有192家。这其中103家同时披露董事长和总经理的年薪，其余的则披露了其中之一的年薪，甚至还有16家没有披露高管的年薪。

在这192家央企里，董事长、总经理年薪超过200万的就有13个。2012年年年薪最高的是中集集团总经理麦伯良，其以998万元的薪酬位列榜首，董事长李建红的年薪并未披露。

其次是长城开发的董事长谭文鋕和总经理郑国荣，分别以600.79万元和485.91万元在央企高管年薪排行榜里排名第二和第三。

除了薪酬考核制度，谭文鋕和郑国荣的外籍身份，也是其薪酬远远高于其他高管的原因之一。

二、唐骏简介：

唐骏，是中国的著名职业经理人，曾留学日本和美国，有“打工皇帝”之称。他本科毕业于北京邮电大学，后前往日本名古屋大学深造取得工学硕士学位。

1994年加入微软公司美国总部，先后担任微软全球技术中心总经理，微软中国公司总裁。唐骏是微软公司历史上唯一两次获得比尔盖茨杰出奖，最高荣誉奖的员工，还获得微软公司的杰出管理奖，被微软公司定为未来微软公司的未来领袖之一。

唐骏也获得了微软公司历史上唯一的微软中国终身荣誉总裁的称号，2004年出任中国最大的互动娱乐公司盛大网络公司总裁，并帮助盛大公司在美国纳斯达克成功上市，被华尔街誉为中国资本的第一人。

2008年唐骏先生以“十亿“身价转会新华都集团出任总裁兼CEO。同时唐骏被中国媒体广泛誉为中国“第一职业经理人”和中国第一CEO。

2010年7月因唐骏“学历门”事件引发广泛关注。2013年1月28日，唐骏通过个人微博向外界宣布卸任新华都，专注港澳资讯，任董事长兼CEO。2015年1月出任微创（中国）董事长至今。

参考资料：

百度百科-打工皇帝

百度百科-唐骏

中国打工皇帝是谁

有“打工皇帝”之称的是唐骏。

唐骏，是中国的著名职业经理人。他本科毕业于北京邮电大学，后前往日本名古屋大学深造取得工学硕士学位。

1994年加入微软公司美国总部，先后担任微软全球技术中心总经理，微软中国公司总裁。唐骏是微软公司历史上唯一两次获得比尔盖茨杰出奖，最高荣誉奖的员工，还获得微软公司的杰出管理奖，被微软公司定为未来微软公司的未来领袖之一。

2004年出任中国最大的互动娱乐公司盛大网络公司总裁，2008年唐骏先生以“十亿“身价转会新华都集团出任总裁兼CEO。2015年1月出任微创（中国）董事长至今。

扩展资料：

对于“打工皇帝”称号，他表示：“中国有很多像我这样的打工的，但是我想说的是，我不是在为别人打工，是在为我自己打工，为我的财富、人生和未来打工。打工就是在为自己的人生创业，因为结果都是一样，通过打工获得了财富，获得了认同，获得了经验。”

他认为，作为职业经理人，最重要的是保持一个良好的心态。做职业经理人我觉得挺好，全中国90%以上的都是像我这样的"打工"人，我们在为自己打工，要有这样的心态。

参考资料：百度百科-唐骏 （微创（中国）董事长）

中国打工皇帝第一人是谁？

唐骏

唐骏被称为“打工皇帝”。是著名的职业经理人，他先去了邮电大学，后又去日本名古屋大学深造，获得工程硕士学位。1994年加入微软公司美国总部，先后担任微软环球科技中心总经理和微软唐骏中国公司总裁总经理，是微软公司历史上唯一两次获得比尔盖茨杰出奖和最高荣誉奖的员工，还获得微软公司杰出管理奖，并被微软公司指定为微软公司未来的领导者之一

唐骏分个人发展：

2010年5月14日，“2010新财富500富人榜”，新华都集团以270亿元资产排名第十位。

2013年1月28日，唐骏在其个人微博上对外宣布辞去新华都总裁职务，离开新华都专注港澳资讯的业务，成为“港澳资讯”控股股东。

2015年1月以来，唐骏先生出任微创（中国）董事长兼CEO至今。

中国打工皇帝是谁？

中国打工皇帝日薪1.6万元

2005年上市公司高管薪酬排行榜昨天揭晓———

上市公司深发展的股票代码是（000001），而去年该公司高管的年收入在沪深两市1300多家公司中也是排名第一。

昨天，上海荣正投资咨询有限公司发布的“中国上市公司高管薪酬与持股状况综合研究报告”显示，深发展外籍董事长兼首席执行官法兰克纽曼以602.57万元年薪（约合每天1.6万元），位列上市公司高管薪酬之首。

报告还显示，*ST海龙（600516）高管年薪仅为区区1.09万元，位列两市上市公司之末，与深发展的602.57万相比，差距超过552倍。

据了解，有关报告采用的数据均来自刚刚公布完毕的2005年上市公司年报，最终研究样本为1338家公司年报。

据了解，昨天荣正咨询发布的报告为《中国企业家价值报告（2006）》的第一部分，该公司还将陆续披露基于基础数据库而得出的其他分析报告。

昨天发布的报告核心内容为中国上市公司高管身价排行榜（持流通股和薪酬部分），该排行榜共分六个子榜，具体为：董事长持股市值排行前20名；总经理持股市值排行前20名；董事会秘书持股市值排行前20名；各公司高管最高年薪排行前20名；各公司高管最高年薪排行后10名；各公司独立董事最高津贴排行前20名。

■新“冠军”比上年多挣150万

报告把两届最高年薪“冠军”做了对比：去年第一名“深发展”为602万，比上一年度冠军“科龙电器”的450万提高了150多万元，提高幅度达34%。

报告显示，上市公司最高年薪的前20名，无一例外地超过100万元，第20名也有133万之多（较2004年数值中第20名的100万提高了近33%）。

报告还认为，“相比高管的劳动强度、承担的责任以及创造的价值而言，全部上市公司高管最高年薪的平均值绝对值也不算太高（不到30万）。而且，我们还要看到，在我们的统计结果中，仍然有238家上市公司高管的最高年薪低于10万元，占总样本的17.8%。”

■东方集团董事长持股市值居首

报告显示，东方集团的董事长张宏伟以1378.0224万元再次位居董事长持股市值第一名，持股数量与上年相比没有变化，市值下降25万元。

持股市值方面，上市公司董事长持股市值连续第三年攀升，较2004年末值提高3.15%，绝对值提高11347元。而2004年末和2005年末同期以“上证综指”显示的大盘表现分别为1266点和1161点，下跌了8.29%。所以，相对而言，董事长持股市值相当于提高了12.5%。

报告认为，这表明作为企业核心人力资本和战略方向性领军人物的市场价值，正稳步提高和逐步呈现市场化的特征。

数据还显示，相比2002年末董事长持股市值高点的380691元而言，绝对值下降了8574元，下降幅度为2.25%。但2002年末“上证综指”为1357点，三年间股指下降了14.44%。所以，相对而言，剔除股市的波动因素，董事长持股市值的提高超过10%。""

■高管最高年薪平均值近30万

该报告显示，2005年上市公司最高年薪平均值在持续四年的攀升后已接近30万元，达到29.08万；比2004年提高了5.45万，年上升幅度为23%，呈加速提升特征（2004年数值较2003年提高18.7%）。

报告认为，上市公司高管最高年薪平均值的大幅提高，是今年报告的亮点。

荣正咨询有关人士分析原因时表示，“我们认为此数字的大幅提升，很大程度上与证券监管部门要求高管薪酬准确披露有关。”

据了解，由于往年此项研究大多取最高薪酬区间的中间值，而如果实际最高薪酬的精确值接近于区间上限的话，那么往年的数据就会出现因为披露方式和统计方法导致的低估情况。

因此，监管部门的政策变化，将使市场能够更加准确地把握上市公司的相关运营信息，既有利于投资者的判断，也有利于证券监管，从而最终提升上市公司的治理水平。

报告表示，此现象也反映出随着市场经济改革的深化、宏观经济的持续增长，微观层面的上市公司高管薪酬也呈现稳步提升特征。

■深发展独董也拿了“冠军”

不仅深发展的高管拿了“冠军”，它的独立董事在“各公司独立董事津贴排行榜”上，也是以72.76万元高居榜首，数额远远高于排名第二的中国国贸（独董津贴为26.19万元）。另外，宝钢股份独立董事最高津贴为25万元。

上市公司独立董事津贴首次突破4 万元整数位，较上一年度仍然呈现微幅上升的趋势，上升幅度为5.57%.据了解，自2002年以来独立董事津贴每年都是稳步上升。

报告表示，由于近几年中国证监会对上市公司治理结构的关注，国内对独立董事的津贴状况也日益关心，因此今年将继续对独立董事津贴的研究。

■经理、董秘隐约遭到边缘化

在董事长持股市值连续攀升的同时，2005年末，总经理、董事会秘书持股市值绝对值分别呈现连续三年和连续四年下跌的态势，报告认为这种现象有一定合理性，但也表现出一种不太好的苗头：总经理和董事会秘书的重要性正在削弱，隐约呈现边缘化的迹象。

很多上市公司中，董事长更多承担总经理的职能，而总经理更像董事长助理或副总经理；董秘持股市值偏低，与董事长和总经理持股市值差距过大，没有体现出企业高管的价值。该报告强调，“此类现象值得市场高度关注和警惕”。

报告中具体给出了这一现象的数据比较：2005年末，董事长持股市值分别是总经理、董秘持股市值的1.68倍和5.50倍，呈现出董事长、总经理、董秘持股市值之间的比例关系为100：60：18，该数字在2004年为1.31倍和4.85倍、2003年为1.18倍和4.18倍。

数据显示，深科技谭文鋕以571.22万元蝉联总经理持股市值冠军。

■月均收入低于910元遭质疑

该报告对去年年薪排名最末的“*ST海龙”作出这样的评价：“最高年薪的最后一名‘*ST海龙’仅为1.09万元，也就是说该公司全体领薪高管的月平均收入都低于910元，让人感到一种莫名的荒唐！”

该榜单显示，这些公司的高管最高年薪只有一两万元。报告认为，这让投资者对该上市公司信息披露的质量产生怀疑，以及对其灰铯收入、职务消费状况产生猜测，希望引起监管部门、市场和公司的关注与重视。

据了解，与前几年相比，最高年薪后十名收入已有很大的提高，没有像往年一样出现最高年薪低于万元的情况，一方面是因为多数高管薪酬过低的公司都提高了薪酬水平，另一方面是因为以往薪酬最低的几家公司都终止上市并退出排名。

*ST海龙，主营石墨及炭素制品的加工、销售，去年每股收益为-0.7元。昨天记者几经努力未能与该公司高管取得联系。但是记者采访了该榜单排名第二的上市公司方兴科技的董秘（该公司高管年薪去年为1.71万元）。

方兴科技去年每股收益为-0.84元，今年一季度继续亏损。面对质疑，该公司董秘表示，由于原材料价格上涨、主营的玻璃制品价格下跌，企业处于亏损状态，正是这种局面导致高管收入不高。高管一年全部收入1.71万元确实无疑，“公司普通员工收入也在一万多元”。

打工皇帝是谁

问题一：中国打工皇帝是谁 答案姓名：唐骏

性别：男

出生：1962年

籍贯：江苏常州

最高学历：博士

现工作单位：福建新华都实业集团

现任职务：总裁,CEO

教育背景

1980-1984 北京邮电学院 应用物理专业 学士学位

1985-1990 日本名古屋大学 自动化专业 硕士学位

1990-1993 美国加州理工大学 计算机专业 博士学位

[编辑本段]工作经历

1990-1994 自办美国双鹰公司、好莱坞娱乐影业公司等

1994-1997 加入微软公司，担任微软总部Windows NT开发部门的高级经理

1997-2002 微软全球技术中心 总经理

2002-2004 微软（中国）公司 总裁

2004.2.9-2008.4 上海盛大网络发展有限公司 总裁

2008.4- 福建新华都实业集团 总裁

1980年，因高考语文一分之差，唐骏没有考上理想的大学和专业，这时的唐骏有些失落与苦闷，甚至有些自暴自弃；

1985年的唐骏不仅找到自己的终身伴侣，还考上了热门专业的研究生，并靠着努力“钻营”获得留学日本的机会；

1990年，唐骏赴美攻读博士，并先后创立了三家小型公司；

1994年，抱着“偷师学艺”的本意，唐骏放弃自己的“皮包公司”，加入微软成为一名软件工程师；

1997年，时任微软总部Windows NT开发部门高级经理的唐骏“衣锦还乡”，来上海组建微软大中国区技术支持中心；

2001年，因工作出铯，上海微软大中国区技术支持中心先后升级为亚洲区支持中心、全球支持中心，唐骏不仅担任全球支持中心总裁，并兼任微软合资公司――上海微创公司总裁等职务；

2002年，唐骏出任微软中国总裁；

2004年，唐骏以微软中国终身荣誉总裁身份从微软退休，并以260多万股股票期权出任盛大网络公司总裁……

2008年3月，转任盛大网络公司董事兼顾问。

2008年4月3日，盛大网络宣布，由于个人发展需要，唐骏将不再担任公司总裁一职。唐骏将转任公司CEO顾问，并继续担任盛大董事。盛大CTO谭群钊接替唐骏出任总裁一职。

2008年4月15日，新华都集团宣布，唐骏今天正式加盟新华都集团接替集团创始人陈发树出任集团总裁兼CEO，全面负责新华都集团的日常管理，长期战略，集团运营，对外投资及资本运作等的全面工作。

唐骏领导下的微软(中国)，在销售方面，是微软全球惟一一个连续6个月(2002年7月到2003年1月)创造历史最高销售记录的公司。微软中国03财年(2002年的7月到2003年6/30)成为微软全球82家分公司中销售业绩增长最快的分公司。

2004年2月，唐骏从微软中国公司总裁的位置上退休并获荣誉总裁称号，不久后出任盛大网络总裁。

他本人也多次获得中国信息产业年度经济人物、中华十大英才管理人物、中国十大科技人物、中国十大IT风云人物、中国十大最有价值职业经理人等殊荣。 2008年，任新华都集团总裁兼CEO 在赢在中国创业论坛

回顾分析唐骏十几年来的职业生涯发展路线，我们不仅看到他如何依靠智慧与努力主动改变着命运，也看到他成功光环背后的汗水。相信唐骏的故事对于我们每一个追求成长、希冀获得更大成功的经理人都是有启发的。2008年4月15日唐骏正式加盟新华都集团，并接替创始人陈发树出任该集团总裁兼CEO。 唐骏加盟后将正式负责集团的日常管理、长期战略和对外投资等工作。唐骏博士曾任微软(中国)有限公司总裁。同时，唐骏博士兼任位于上海的微软......

问题二：谁是世界最有钱的打工皇帝？ 舒马赫！

问题三：中国第一个打工皇帝是谁？为什么被称为打工皇帝呢？ 第一个打工皇帝，那得从中国出现商业活动开始考察了，人才总出现在各个年代吧。打工皇帝应该就是靠打工发了大财，像皇帝一样活的有尊严，有权势的这种概念吧。

问题四：打工皇帝是谁，还有他的故事？ 年薪从微软的1000万元人民币，飙升到盛大期间的4亿元进账，再到加盟新华都的10亿元天价转会费，唐骏这位“打工皇帝”吸引了众人的目光。大家都津津乐道于他从跨国公司高管到民营企业职业经理人的成功转型，而他转型过程中的两次跳槽，每次都成为媒体的焦点，每次都跳得华丽而炫目。唐骏之所以能够引起全面的热切关注，除了他的成功之外，更因为他曾经跟我们一样普通。实际上，在成为微软中国总裁之前，他的经历和多数人一样平凡无奇。在北京邮电大学上学期间，唐骏的成绩只能用普通来形容，而在赴美留学4年后，32岁的唐骏几次创业也处于仅能“糊口”的状态。而唐骏自己也说：“我的经历，对于大学生和即将迈入职场的年轻人来说，可能比大多数成功企业家更具备借鉴价值。”他认为一个企业家的成功除了自身的努力外，天时、地利、人和一个都不能少，相当数量企业家的成功都不可复制，“但我的职业生涯模式是可以复制的”。也许，这可以帮我们解释他为什么如此令人瞩目。因为我们每个人都渴望成功，因为还是“打工者”的他的经历对我们更有借鉴意义。所有读到唐骏故事的人，都会被他所表现出来的一种普通中也能创造奇迹的精神所感动。他的坚毅，他的执著，他的忍人所不能忍，他的勤人难以勤，都让每一个职业人感慨万分：谁说打工就低人一等？谁说一个普通员工就不能身价几亿元？唐骏用他的行动和成就给了我们一个最好的答案。分析唐骏十几年来的职业生涯发展路线，我们可以看到他是如何依靠智慧与努力主动改变命运的。相信唐骏的故事对于我们每一个追求成长、希冀获得更大成功的职业人都是有启发的。是什么成就了这位把打工做到极致的人？这位成功的职业经理人有什么秘诀和经验？1994年，唐骏进入微软公司总部担任一个普通技术员，“在那么多天才中脱颖而出，我的方法就是成为最勤奋的一个”。正是由于利用业余时间钻研，并成功开发出中文版代码，唐骏只用了7年时间就升为微软中国区总裁，从此步入其人生上升的“火箭轨道”。除了勤奋，还要具备什么品质？既然他的成功可以复制，那么具体该怎么去做？这也正是本书要回答的问题。在讲述唐骏成长历程的同时，我们指出了唐骏成功的模式，给每一个职场人士提供借鉴。其中有唐骏的精采故事和言论，更有对你的建议。不管是普通员工，还是公司主管，都有适合你的内容。所有渴望在职场中获得成功的人，如果你觉得唐骏的经历会对你有所启发，那么相信这本书一定可以对你有所帮助。1亿→4亿→10亿，从微软中国总裁到盛大总裁，再到新华都总裁兼CEO。唐骏吸引了众多目光。是什么成就了这位“打工皇帝”？他是怎样一次次完成了人生中华丽的转身？相信他的故事对于职场中的每个人都有很大启发。从穷学生到小老板再到普通员工1980年，唐骏参加高考。他第一志愿报的是复旦大学物理系，但是谁也没想到平时语文成绩挺好的唐骏，高考时语文居然拿了个59分。总分虽然过了，但复旦大学在这一年开始规定：任何一门不及格者不予录取！“问题出在作文上，要求是写一篇议论文，我写成了记叙文了，那年作文占40分，估计损失了不少分数。”到今天，唐骏对当年的作文题目依然记忆犹新。“题目叫做《画蛋》。”蛋没画好，唐骏只能勉强来到了北京邮电大学物理系。当时的北邮还没有今天这样的名气。没能考上理想的学校，唐骏有些颓废，大学几年成绩平平。一直到大学三年级认识了一个学光纤通信的女孩，即后来的唐太太，在她的帮助下，唐骏开始发奋辅修光纤通信，一年后居然考上了这个专业的出国研究生。1985年，唐骏东渡日本留学。留日五年，唐骏在学业、事业上都未见起铯，倒是一些不经意的小发明，给生活带来了一些铯采。“我喜欢音乐，能玩好几种乐器，也喜欢唱歌，那时候......

问题五：被称为中国的打工皇帝的是谁？ 唐骏，1962年出生，江苏常州市人。1984年毕业于北京邮电学院（现北京邮电大学），1994年加入微软公司，唐骏领导下的微软（中国），在销售方面，是微软全球惟一一个连续6个月（2002年7月到2003年1月）创造历史最高销售纪录的公司。微软中国2003财年（2002年的7月到2003年6/30）成为微软全球82家分公司中销售业绩增长最快的分公司。2004年2月，唐骏从微软中国公司总裁的位置上退休并获“荣誉总裁”称号，不久后出任盛大网络总裁。2008年，任新华都集团总裁兼CEO。2009年9月9日，唐骏以个人名义宣布加盟金和软件，并成为金和软件公司的董事成员和首席顾问。他本人也多次获得中国信息产业年度经济人物、中华十大英才管理人物、中国十大科技人物、中国十大IT风云人物、中国十大最有价值职业经理人等殊荣。

问题六：论谁是打工皇帝 答案姓名：唐骏

性别：男

出生：1962年

籍贯：江苏常州

最高学历：博士

现工作单位：福建新华都实业集团

现任职务：总裁,CEO

教育背景

1980-1984 北京邮电学院 应用物理专业 学士学位

1985-1990 日本名古屋大学 自动化专业 硕士学位

1990-1993 美国加州理工大学 计算机专业 博士学位

问题七：世界上最富的打工皇帝是谁？在哪？ 是美国电脑软件公司的创办人兼行政总裁-艾利森。2008年年薪8460万美元，成为世界上“打工皇帝”。估计他有250亿美元财富。

问题八：唐骏为什么叫打工皇帝？ 以前唐骏是微软唯一的一个华人名誉总裁回到国内创造了盛大神话现在他的年薪是3个亿 而不是5000W试想 在中国 有谁的年薪能超越他？？？